27/04/2022

Ανακοίνωση για τις κάρτες ΟΑΣΑ

Σε συνεργασία και φέτος με την ΟΜΕ-ΟΤΕ εξασφαλίσαμε από τον Ο.Α.Σ.Α. (Οργανισμός Αστικών Συγκοινωνιών Αθηνών) για όλους εσάς και τις οικογένειες σας...
Δείτε την Ανακοίνωση

14-04-2021

ΚΟΙΝΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΟΥΣ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗΣ

Χθες η εταιρεία ανακοίνωσε τα νέα προγράμματα οικειοθελούς αποχώρησης...
Δείτε την Ανακοίνωση

14-04-2021

ΚΟΙΝΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑ

Οι εξελίξεις στην καθημερινότητα της ζωής όλων μας είναι συνεχείς και έντονες. Οι εργαζόμενοι έχουν να αντιμετωπίσουν ένα τρομερά δυσχερές περιβάλλον....
Δείτε την Ανακοίνωση

10-03-2022

Ανακοίνωση Συλλόγου για ενίσχυση των Εργαζομένων

Την τελευταία δεκαετία έχουμε βιώσει σειρά από καταστάσεις που προκάλεσαν σε όλους, οικονομικούς τριγμούς και όχι μόνο. 
Δείτε την ανακοίνωση

29-10-2021

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΥΛΛΟΓΟΥ

Με τη συμμετοχή σας στις πρόσφατες εκλογές, η εντολή σας ήταν ξεκάθαρη! Υπογραφή μίας Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας που να μας διασφαλίζει στο αύριο.
Δείτε την ανακοίνωση

21-10-2021

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΥΓΚΡΟΤΗΣΗΣ Δ.Σ. ΣΥΛΛΟΓΟΥ

Χθες στις 20-10-2021 και ώρα 10:30 τα εκλεγμένα Μέλη του Δ.Σ. προχώρησαν στη διαδικασία Συγκρότησης του σε Σώμα, μετά από πρόσκληση του Μέλους.... 
Δείτε την Ανακοίνωση

Καλώς ήρθατε στον Σύλλογο Εργαζομένων COSMOTE

Το 1996 ένας νέος παίκτης στο χώρο της κινητής τηλεφωνίας στην Ελλάδα ταράζει τα νερά του ανταγωνισμού. Η COSMOTE στηριζόμενη στις υποδομές του ΟΤΕ αλλά και στην ανάγκη του Έλληνα πολίτη να αποκτήσει τη δική του εταιρία κινητής τηλεφωνίας γρήγορα γίνεται πρωταγωνιστής του κλάδου.

Παρόλο όμως την ταχεία ανάπτυξη της εταιρίας και την εκπληκτική οικονομική της δυναμική γινόταν αντιληπτό ότι οι εργασιακές σχέσεις στην εταιρία δεν ήταν και στη καλύτερη κατάσταση. Οι τρίτες εταιρίες ήταν η βασική μορφή εργασιακών σχέσεων μέσα στη COSMOTE, ενώ η εταιρία συνέχιζε την αρνητική στάση της στο  να αναγνωρίσει βασικά επιδόματα προς τους εργαζόμενους όπως προϋπηρεσίας, οικογενειακά επιδόματα, επιδόματα θέσης.

Ο Σύλλογος Εργαζομένων στη COSMOTE ιδρύθηκε το 2000 με πρωτοβουλία συναδέλφων που έβλεπαν τη καθημερινότητα τους να συμπιέζεται όλο και περισσότερο. Στις 13/06/2002 ρυθμίζονται οι εργασιακές σχέσεις στην εταιρία με την υπογραφή της πρώτης Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με τη μορφή Γενικού Κανονισμού Προσωπικού που ναι μεν δεν λύνει πολλά προβλήματα αλλά βάζει ένα γενικό πλαίσιο λειτουργίας. Το 2002 μετά από πολλές πιέσεις και συνδικαλιστικές δράσεις, το φαινόμενο των τρίτων εταιριών λαμβάνει τέλος στην COSMOTE και όλοι πλέον υπογράφουν σχέση εργασίας με την COSMOTE.

Παρόλα αυτά η εταιρία συνέχιζε να έχει αρνητική στάση στην αναγνώριση  βασικών επιδομάτων προς τους εργαζόμενους όπως προϋπηρεσίας, οικογενειακά επιδόματα, επιδόματα θέσης.

Το 2004 υπογράφεται μέσω του ΟΜΕΔ η πρώτη Συλλογική Σύμβαση Εργασίας που ρυθμίζει οικονομικούς όρους με την θεσμοθέτηση επιδομάτων θέσης, οικογενειακών επιδομάτων, αναγνώριση προϋπηρεσίας κλπ. Από τότε μέχρι σήμερα έχουν υπογραφεί αρκετές  Σ.Σ.Ε που συνεχώς ρυθμίζουν οικονομικά και θεσμικά αιτήματα συμβάλλοντας σταδιακά στην βελτίωση των εργασιακών σχέσεων.

Ο σύλλογος Εργαζομένων στη COSMOTE είναι μέλος της ΟΜΕ-ΟΤΕ και αριθμεί περίπου 1700 μέλη.

Την τελευταία δεκαετία της κρίσης , των αντεργατικών μέτρων, της οικονομικής αστάθειας και των συνεχών απαιτήσεων της διοίκησης για περικοπές εργατικού κόστους, όλοι μαζί συστρατευόμενοι και ενωμένοι καταφέραμε να διατηρήσουμε όλα μας  τα κεκτημένα, οικονομικά και θεσμικά και να διασφαλίσουμε τις θέσεις εργασίας μέσα από τους αγώνες και την υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας.

Καταφέραμε να διατηρήσουμε ισορροπίες ώστε να βγούμε από την κρίση με αφετηρία τις έως τώρα κατακτήσεις μας , χωρίς καμία απώλεια θέσεων εργασίας και κεκτημένων.

Έχουμε αποδείξει ότι εντός του Σωματείου μας τα σοβαρά θέματα δεν είναι πεδίο μικροκομματικών και μικροπαραταξιακών αντιπαραθέσεων αλλά πεδίο σύγκλισης και συμπόρευσης με μοναδικό σκοπό το συμφέρον των συναδέλφων μας.

Όλα αυτά τα χρόνια εμείς ως εργαζόμενοι καταφέραμε να διατηρήσουμε την εταιρία της COSMOTE στην πρώτη θέση στην αγορά διατηρώντας τη μεγάλη της κερδοφορία ακόμα και στη δύσκολη αυτή περίοδο. Και αυτό οφείλεται σε όλους τους Συναδέλφους. Η εντατικοποίηση όμως της εργασίας σε όλους τους τομείς και η συνεχιζόμενη αύξηση των στόχων έχει ως αποτέλεσμα την σωματική και ψυχολογική καταπόνηση όλων των εργαζομένων φτάνοντας τους πολλές φορές στα όρια της κατάρρευσης.

Όλα αυτά σε συνδυασμό με το πάγωμα των μισθών μας αυξάνουν τον παρονομαστή που συντελεί σε ένα αρνητικό αποτέλεσμα, δημιουργώντας τεράστια αναντιστοιχία ανάμεσα στην προσφορά του εργαζόμενου και την αμοιβή του, όπως επίσης και στην σχέση ισορροπίας μεταξύ εργασιακής και προσωπικής ζωής.

Ήρθε λοιπόν η σειρά της εταιρείας να αναγνωρίσει την προσφορά των εργαζομένων.

Παράλληλα, από την πλευρά μας πρέπει να αναλάβουμε δράσεις ώστε ως συνδικάτα να είμαστε έτοιμοι και αντάξιοι των απαιτήσεων τόσο των συνθηκών όσο και των εργαζομένων που εκπροσωπούμε.

Η παγκοσμιοποιημένη οικονομία, η ψηφιακή επανάσταση και  ο μετασχηματισμός των πολυεθνικών εταιριών στα νέα πρότυπα που επιβάλλονται από την αγορά με βασικό σκοπό την μείωση κόστους σε συνδυασμό με την οικονομική κρίση στην χώρα μας, συντελούν σε ένα εκρηκτικό μίγμα καταστάσεων που θα κλιθούμε άμεσα να αντιμετωπίσουμε.

Ως  εκπρόσωποι των εργαζομένων θα πρέπει να λάβουμε υπόψη μας ότι από εδώ και πέρα οι εξελίξεις θα είναι ακόμα πιο δραματικές και πιο γρήγορες. Από την πλευρά μας θα πρέπει να πιέσουμε ώστε να συζητήσουμε άμεσα με τους εκπροσώπους της διοίκησης τόσο το μέλλον της εταιρίας αλλά και το ποιο βασικό για εμάς που είναι ο ρόλος των εργαζομένων μέσα σε αυτό το νέο περιβάλλον. 
    
Θα πρέπει να βρούμε τρόπους ώστε να εκμεταλλευτούμε από τώρα τις δυνατότητες που μας δίδονται, με την συνεχή εκπαίδευση, με ένα λειτουργικό και οργανωμένο σύστημα μετακινήσεων του προσωπικού σε άλλα αντικείμενα, εκμεταλλευόμενοι ταυτόχρονα την εξέλιξη της τεχνολογίας, όχι μόνο προς όφελος της εταιρίας αλλά και των εργαζομένων.

Από την πλευρά μας δεν θα πάψουμε να διεκδικούμε και να αγωνιζόμαστε , ώστε να διασφαλίζουμε όλα αυτά που μας πρέπουν και μας αξίζουν.

Διοικητικό Συμβούλιο

Βενέτης Αθανάσιος
Βενέτης ΑθανάσιοςΠρόεδροςavenetis@cosmote.gr
69777484141
Σοφιανόπουλος Εμμανουήλ
Σοφιανόπουλος ΕμμανουήλΑν. Γενικός Γραμματέας MSofianop@cosmote.gr
6977412033
Ψυλλάκος Νικόλαος
Ψυλλάκος ΝικόλαοςΓραμματέας Οργανωτικούnpsillak@cosmote.gr
6974734941
Καμτσιώρα  Χρυσοθέμις
Καμτσιώρα ΧρυσοθέμιςΜέλοςckamtsiora@cosmote.gr
6973000190
Κατσιόλης  Βασίλειος
Κατσιόλης ΒασίλειοςΜέλοςvkatsiol@cosmote.gr
6985018284
Ξυπολιτίδης Νικόλαος
Ξυπολιτίδης ΝικόλαοςΑντιπρόεδρος nxipolitid@cosmote.gr
6979700000
Ξανθάκη Ευαγγελία
Ξανθάκη ΕυαγγελίαΤαμίας exanthaki@cosmote.gr
6977625625
Ασημάκης  Γεώργιος
Ασημάκης ΓεώργιοςΜέλοςgeasimakis@cosmote.gr
6983113595
Σιδηροπούλου  Ελένη
Σιδηροπούλου ΕλένηΜέλοςesidirop@cosmote.gr
6970976220
Στεφούδης  Δημήτριος
Στεφούδης ΔημήτριοςΜέλοςdstefoudis@cosmote.gr
6974924929
Μπαλτάς Στέφανος
Μπαλτάς ΣτέφανοςΓενικός Γραμματέαςsbaltas@cosmote.gr
6974649797
Κουρούβανης Παναγιώτης
Κουρούβανης ΠαναγιώτηςΓραμματέας Τύπουpkourouvan@cosmote.gr
6977277014
Καρβελάς  Δημήτριος
Καρβελάς ΔημήτριοςΜέλοςdkarvelas@cosmote.gr
6977277135
Δήμας  Παναγιώτης
Δήμας ΠαναγιώτηςΜέλος pgdimas@cosmote.gr
6974437363
Κανελλάκης Μηλιάδης
Κανελλάκης ΜηλιάδηςΜέλοςmkanelakis@cosmote.gr
6977277478

Επικοινωνήστε μαζί μας

Επικοινωνία

E-mail

Info@unicosmo.gr

Address

Αγίου Λουκά & Ικάρου 1, 19002 Παιανία Αττικής

Βρείτε μας στον Χάρτη

Search